Điều tra nhân viên IT kiếm được hơn 331 tỷ đồng chỉ trong 10 tháng
Một nhân viên IT ở Trung Quốc bị phạt số tiền lớn vì lợi dụng hệ thống giao dịch định lượng để trục lợi.
Chuyên trang Đời sống & Pháp luật ngày 17/10/2025 đưa tin: "Điều tra nhân viên IT kiếm được hơn 331 tỷ đồng chỉ trong 10 tháng", nội dung như sau:
Cục Chứng khoán Chiết Giang, Trung Quốc, đã xử phạt một nhân viên IT của một công ty quản lý quỹ đầu tư tư nhân vì lợi dụng hệ thống giao dịch định lượng để thu lợi gần 90 triệu NDT, qua đó làm lộ rõ những lỗ hổng trong quản trị và kiểm soát nội bộ của các tổ chức đầu tư định lượng.
Theo Sohu, Cục Chứng khoán Chiết Giang (CSRC Chiết Giang) mới đây đã công bố một vụ án vi phạm nghiêm trọng trong lĩnh vực đầu tư tư nhân, liên quan đến hành vi lợi dụng thông tin nội bộ để trục lợi quy mô lớn. Đối tượng bị xử phạt là Lâm Nghệ Bình, nhân viên IT của một công ty đầu tư tư nhân tại tỉnh Chiết Giang, với tổng số tiền thu lợi bất chính lên tới 88,577 triệu NDT (hơn 331 tỷ đồng).
Theo kết luận của cơ quan quản lý, từ tháng 10/2022 đến tháng 9/2023, Lâm Nghệ Bình làm việc tại một công ty quản lý quỹ đầu tư tư nhân ở Hàng Châu, giữ vai trò then chốt trong hệ thống giao dịch. Người này phụ trách xây dựng phần mềm vận hành chiến lược giao dịch, tham gia kiểm soát rủi ro và trực tiếp can dự vào nhiều khâu quan trọng như thử nghiệm giao dịch, ra quyết định, đặt lệnh và theo dõi hoạt động của một số sản phẩm đầu tư.
Ảnh minh hoạ: Internet
Đáng chú ý, Lâm Nghệ Bình còn là người tham gia phát triển lõi của hệ thống giao dịch định lượng, nên có khả năng nắm bắt toàn bộ chỉ thị giao dịch của công ty ngay khi chúng được đưa ra, trước cả khi các lệnh này được thực hiện trên thị trường. Đây chính là yếu tố then chốt giúp đối tượng thực hiện hành vi vi phạm.
Từ tháng 11/2022, Lâm Nghệ Bình đã âm thầm kiểm soát nhiều tài khoản giao dịch khác nhau, sử dụng các chiến lược riêng biệt để sao chép gần như tuyệt đối hành vi giao dịch của tài khoản công ty. Nhờ nắm bắt thông tin chưa được công bố, các giao dịch cá nhân của đối tượng đạt độ chính xác cao bất thường, mang lại lợi nhuận khổng lồ trong thời gian ngắn.
Đến tháng 9/2023, công ty nơi Lâm Nghệ Bình làm việc phát hiện dấu hiệu bất thường trong hoạt động giao dịch. Thông qua hệ thống giám sát dữ liệu, cơ quan quản lý nhanh chóng khoanh vùng và xác định hành vi vi phạm của đối tượng này. Chỉ trong vòng 10 tháng, Lâm Nghệ Bình đã thu lợi ròng gần 90 triệu NDT, gây rúng động thị trường chứng khoán Trung Quốc.
Cục Chứng khoán Chiết Giang xác định, hành vi của Lâm Nghệ Bình đã vi phạm nghiêm trọng các quy định trong “Biện pháp quản lý tạm thời giám sát quỹ đầu tư tư nhân” và “Quy định quản lý giám sát quỹ đầu tư tư nhân” tại Trung Quốc, cấu thành hành vi sử dụng thông tin chưa được công bố để giao dịch chứng khoán.
Căn cứ theo pháp luật Trung Quốc, cơ quan này đã ra quyết định xử phạt nghiêm khắc: yêu cầu đối tượng chấm dứt hành vi vi phạm, đưa ra cảnh cáo, tịch thu toàn bộ khoản thu lợi bất chính 88,577 triệu NDT, đồng thời phạt tiền với mức tương đương, nâng tổng số tiền bị tịch thu và phạt lên khoảng 177 triệu NDT (hơn 661 tỷ đồng). Ngoài ra, do tính chất và hậu quả nghiêm trọng của vụ việc, Lâm Nghệ Bình còn bị cấm tham gia thị trường chứng khoán trong thời hạn 5 năm.
Vụ việc này được xem như một lời nhắc nhở đối với các tổ chức đầu tư định lượng tại Trung Quốc về tầm quan trọng của công tác quản trị nội bộ. Cơ quan chức năng Trung Quốc cho rằng, bên cạnh việc tăng cường kiểm soát ở các khâu trực tiếp giao dịch, nhiều doanh nghiệp cần quan tâm hơn tới công tác quản lý phía sau, đặc biệt là quản lý nhân sự kỹ thuật và cơ chế tách biệt thông tin.
Trong bối cảnh các hệ thống giao dịch ở Trung Quốc ngày càng phức tạp, việc hoàn thiện giám sát đối với những vị trí nắm giữ dữ liệu và hạ tầng cốt lõi sẽ góp phần hạn chế rủi ro và tránh những thiệt hại không đáng có.
Về ngành IT, báo Vietnamnet từng đăng tải bài viết: "Giàu như dân IT: Lương tháng vài chục triệu, cao nhất 60 triệu đồng", cho biết dân IT - phần mềm có mức lương trung bình cao hơn so với nhân viên kinh doanh, bán hàng, truyền thông, marketing, quảng cáo, giáo dục, y tế...
Trong bối cảnh nhiều cơ quan, doanh nghiệp đang tích cực chuyển đổi số, nhu cầu nhân sự làm việc trong lĩnh vực IT - phần mềm hiện luôn ở mức cao. Đây là một phần nguyên nhân khiến lương nhân sự IT - phần mềm thường cao hơn 1 bậc so với nhiều ngành nghề khác.
Nếu không tính cấp bậc giám đốc, trung bình mức lương người làm trong ngành IT - phần mềm ở Việt Nam hiện dao động trong khoảng từ 9 đến 40 triệu đồng. Thông tin này vừa được chia sẻ trong Báo cáo thị trường tuyển dụng 2023 - 2024 do TopCV công bố.
Theo đó, ở cấp bậc nhân viên/chuyên viên có từ 1 đến 4 năm kinh nghiệm, người làm IT - phần mềm có mức lương dao động trong khoảng từ 9 đến 22 triệu đồng mỗi tháng.
Với vị trí cao hơn là trưởng nhóm, mức lương mà họ có thể nhận thường nằm trong khoảng từ 19-33 triệu đồng. Nếu lên được vị trí quản lý hoặc trưởng phòng, những người làm việc trong ngành IT - phần mềm có thể hưởng mức lương từ 22 cho đến 40 triệu đồng.
Ngay cả với vị trí thực tập sinh, người làm trong ngành IT cũng có thể nhận được mức thù lao từ 3-5 triệu đồng/tháng. Trong khi, nhân viên IT mới ra trường (dưới 1 năm kinh nghiệm) nhận mức lương phổ biến trong khoảng 8-15 triệu đồng.
Xét trong 12 nhóm ngành nghề được khảo sát, từ vị trí trưởng nhóm trở xuống, mức lương của ngành IT - phần mềm hiện ở vị trí top 1.
Đáng chú ý, nếu có từ 4-6 năm kinh nghiệm, nhân sự làm IT - phần mềm hưởng lương cao hơn từ 18-83% so với các ngành nghề khác như nhân viên kinh doanh, bán hàng, truyền thông, marketing, quảng cáo, giáo dục, bảo hiểm, xuất nhập khẩu, ngân hàng, tài chính, y tế, dược...
Với cấp bậc quản lý, trưởng phòng, mức lương của người làm IT xếp ở vị trí thứ 2, chỉ đứng sau lĩnh vực bảo hiểm (thấp hơn 25%), trong khi bỏ xa các ngành nghề còn lại (cao hơn từ 14-82%).
Trong lĩnh vực CNTT, mức lương cũng có sự khác biệt lớn giữa các nhóm ngành nghề. Theo đó, nhóm ngành phần mềm, phát triển ứng dụng, quản lý cơ sở dữ liệu, điện toán đám mây, hỗ trợ người dùng và quản lý dự án có mức lương cao nhất.
Cụ thể, ở nhóm ngành phần mềm và phát triển ứng dụng, mức lương của người làm lập trình web, lập trình game, lập trình nhúng và lập trình ứng dụng dao động trong khoảng từ 15-36 triệu đồng nếu có từ 1-3 năm kinh nghiệm. Với 3-5 năm kinh nghiệm, họ có thể nhận mức lương từ 24-50 triệu, trên 5 năm kinh nghiệm sẽ là từ 36-60 triệu đồng.
Với nhóm ngành hot như cơ sở dữ liệu và điện toán đám mây, nhân sự sẽ nhận được từ 16-30 triệu đồng mỗi tháng nếu có từ 1-3 năm kinh nghiệm. Số tiền này sẽ tăng lên từ 27-60 triệu đồng nếu họ có 3-5 năm kinh nghiệm.
Nếu làm các công việc như quản trị dự án, nhân viên cầu nối, mức lương cho vị trí này dao động từ 12-50 triệu đồng với nhân sự 1-3 năm kinh nghiệm. Họ có thể nhận mức lương 26-57 triệu đồng nếu có kinh nghiệm từ 3-5 năm.
Các mảng ngành nghề thuộc lĩnh vực CNTT khác như chuyên viên bảo mật, quản trị viên hệ thống, chuyên gia mạng, chuyên viên dữ liệu... thường có mức lương thấp hơn một chút so với các nhóm ngành trên. Tuy vậy, mức lương cơ bản cho các lao động có từ 1-3 năm kinh nghiệm cũng là từ 12-36 triệu đồng và 15-48 triệu đồng với 3-5 năm kinh nghiệm.
Số liệu sẽ thay đổi tùy theo số năm kinh nghiệm, quy mô doanh nghiệp và nhu cầu cụ thể về các kỹ năng chuyên biệt khác. Tuy nhiên, các con số thống kê ở trên chỉ là mức lương thực nhận hàng tháng, không bao gồm tiền thưởng và các khoản phúc lợi khác.
Theo đánh giá của mạng lưới tuyển dụng TopCV, cùng với kinh doanh/bán hàng, IT - phần mềm là nhóm ngành "khát" nhân lực nhất tại Việt Nam trong năm 2023. Đây cũng là 2 nhóm ngành có số lượng đăng tải thông tin tuyển dụng nhiều nhất.
