Nhân viên ngân hàng có thu nhập một tháng mua được 5 chỉ vàng
Giá mua một chỉ vàng nhẫn SJC hiện chưa tới 9 triệu đồng. 9 tháng qua, có ngân hàng trả thu nhập bình quân nhân viên lên tới 48 triệu đồng/tháng, tương đương mỗi tháng mua được hơn 5 chỉ vàng.
Báo Dân Trí ngày 5/11 đưa thông tin với tiêu đề: Nhân viên ngân hàng có thu nhập một tháng mua được 5 chỉ vàng. Với nội dung như sau:
Đến nay, hàng loạt ngân hàng đã công bố báo cáo tài chính quý III/2024. Một trong những thông tin được quan tâm là lương, thu nhập bình quân của cán bộ nhân viên trong ngành này.
Theo số liệu từ báo cáo tài chính, các ngân hàng dẫn đầu lợi nhuận không đồng nghĩa sẽ trả lương nhân viên cao nhất.
Đứng đầu bảng thành tích lợi nhuận quý này tiếp tục là Vietcombank. Theo sau đó là Techcombank, BIDV, MB, VietinBank, ACB…
Nhưng nếu xét theo thông tin trên báo cáo tài chính, nhân viên của Techcombank mới là quán quân về thu nhập trong ngành ngân hàng 9 tháng qua.
Cụ thể, mỗi nhân viên ngân hàng này 3 quý đầu năm nhận thu nhập bình quân 41 triệu đồng/tháng, cao hơn 3 triệu đồng so với cùng kỳ năm ngoái. Tính thêm cả khoản phụ cấp, thu nhập khác, thu nhập bình quân của nhân viên làm việc tại ngân hàng này 9 tháng qua lên tới 48 triệu đồng/tháng, cao nhất hệ thống ngân hàng.
Cuối tháng 9, tổng số cán bộ nhân viên của Techcombank là 10.696 người. Nhà băng này đã chi tới gần 4.700 tỷ đồng để trả lương và phụ cấp cho nhân viên.
Giá mua một chỉ vàng nhẫn SJC hiện chưa tới 9 triệu đồng. Như vậy, lương nhân viên tại đây mỗi tháng có thể mua 5 chỉ vàng.
MB xếp thứ 2 với mức thu nhập bình quân của nhân viên là 47,3 triệu đồng/tháng. Tính đến ngày 30/9, MB có 11.534 nhân viên. Ngân hàng chi 4.910 tỷ đồng chi phí lương, trợ cấp và phụ cấp cho nhân viên.
Theo sau là các ngân hàng thuộc nhóm Big 4 (4 ngân hàng có vốn Nhà nước lớn nhất). VietinBank trả 42,4 triệu đồng/người/tháng, tăng tới 9 triệu đồng so với cùng kỳ năm ngoái. BIDV cũng trả tới 41 triệu đồng/người/tháng, cũng tăng 9 triệu đồng.
Nhân viên Vietcombank nhận thu nhập bình quân 40,5 triệu đồng/người/tháng, tăng so với quý liền trước 2,5 triệu đồng và cao hơn so với cùng kỳ năm ngoái 3,5 triệu đồng. Ngân hàng này là quán quân lợi nhuận 9 tháng với trên 31.500 tỷ đồng.
Một số ngân hàng khác trả lương cho nhân viên trên 40 triệu đồng có thể kể đến ACB và HDBank.
Cụ thể, tại ACB, báo cáo tài chính quý III cho thấy, tại ngày 30/9, số lượng nhân viên của ngân hàng mẹ là 12.683 người. Ngân hàng trích 4.710 tỷ đồng trả chi phí cho nhân viên. Thu nhập bình quân của nhân viên ngân hàng tư nhân này tương đương 41,2 triệu đồng/tháng.
HDBank tính đến cuối tháng 9 có tổng số nhân viên làm việc là 10.302 người. Thu nhập bình quân nhân viên là 40 triệu đồng/tháng.
Các ngân hàng còn lại cho thấy thu nhập nhân viên ngân hàng ở mức dưới 40 triệu đồng/người/tháng, song đều ghi nhận mức tăng so với cùng kỳ năm trước từ 1-3 triệu đồng.
Ngược lại, nhân viên LPBank chịu cảnh giảm thu nhập khi thu nhập bình quân nhân viên đạt 22,3 triệu đồng/người/tháng, giảm 1,9 triệu đồng so với cùng kỳ.
Hay tại VIB, thu nhập bình quân (thêm phụ cấp, thu nhập khác) của nhân viên ngân hàng này là 31,4 triệu đồng/tháng trong 9 tháng, giảm khoảng 1 triệu đồng so với cùng kỳ năm ngoái.
Dù vậy, cần lưu ý những con số trên là thống kê mức thu nhập bình quân từ lương và phụ cấp. Tùy thuộc từng vị trí, ngân hàng sẽ có chế độ lương, thưởng khác nhau và thường có sự chênh lệch lớn.
Lý do là thông thường các ngân hàng trả lương dựa trên thâm niên, mức độ hoàn thành chỉ tiêu, đặc thù giữa các bộ phận trong ngân hàng và thậm chí ngay giữa các nghiệp vụ hoạt động và hiệu quả hoạt động chung của từng chi nhánh…
Ngoài ra, cùng với lương, thưởng, nhiều ngân hàng sẽ có thêm các đợt phát hành cổ phiếu ưu đãi cho người lao động với giá rẻ hơn nhiều so với giá cổ phiếu trên sàn chứng khoán...
Tiếp đến, báo Vietnamnet cũng có bài đăng tương tự với thông tin: Ngân hàng trả thu nhập cao nhất thị trường 53 triệu/tháng, nơi thấp nhất 'chỉ biết ước'
Nội dung được báo đưa như sau:
So sánh ngân hàng trả thu nhập bình quân cao nhất là Techcombank với mức chi 53 triệu đồng/người/tháng, với mức thấp nhất 14 triệu tại ACB, nhân viên cảm thán "chỉ biết ước".
Báo cáo tài chính quý II/2024 của các ngân hàng thương mại cổ phần, có tới 24/29 ngân hàng tăng mức ngân sách chi lương và phụ cấp cho nhân viên so với cùng kỳ năm ngoái.
Khoản chi này là thu nhập thực nhận của nhân viên ngân hàng, bao gồm lương và phụ cấp (không bao gồm các khoản chi đóng góp theo lương, chi trợ cấp và các khoản chi khác cho nhân viên).
Do vậy, thu nhập bình quân nửa đầu năm 2024 của nhân viên hầu hết ngân hàng đều tăng so với mức bình quân của năm ngoái.
Thống kê về thu nhập bình quân nhân viên ngân hàng không bao gồm SHB và MB do báo cáo tài chính của hai nhà băng này không tách bạch khoản chi lương và phụ cấp cho nhân viên. Thay vào đó, SHB và MB chỉ công bố con số “chi cho nhân viên” (bao gồm lương, phụ cấp, các khoản đóng góp theo lương, trợ cấp khác,..)
Với SHB, việc không công bố chi tiết lương thưởng là “truyền thống” nhiều năm, trong khi đây là lần đầu tiên MB công bố gộp các chi phí cho nhân viên. Năm ngoái, MB thuộc nhóm dẫn đầu về ngân hàng trả lương cao cho nhân viên với thu nhập bình quân lên đến 39,75 triệu đồng/người.
Thống kê tại báo cáo tài chính riêng lẻ quý II của các nhà băng cho thấy, có tới gần 50% các ngân hàng có thu nhập bình quân nhân viên trên 30 triệu đồng/tháng. Techcombank vẫn luôn vượt trội so với phần còn lại khi thu nhập bình quân nhân viên đang là 53 triệu đồng/tháng.
Như vậy, thu nhập bình quân nhân viên Techcombank vốn đã dẫn đầu hệ thống, nay lại còn tăng mạnh tới 9 triệu đồng/tháng so với mức thu nhập bình quân của năm 2023.
Trong đó, mức lương bình quân (không bao gồm thưởng và phụ cấp khác) 6 tháng đầu năm của mỗi nhân viên Techcombank là 46 triệu đồng/người/tháng, cũng tăng 9 triệu đồng so với năm 2023.
Top 10 ngân hàng có thu nhập bình quân nhân viên cao nhất 6 tháng đầu năm (không bao gồm SHB và MB do 2 ngân hàng này không công bố cụ thể phần chi lương thưởng).
“Ông lớn” Vietcombank đứng thứ hai với thu nhập bình quân nhân viên là 37,98 triệu đồng/tháng, tăng nhẹ 0,33 triệu đồng so với mức bình quân năm 2023.
TPBank và HDBank cũng nằm trong số những ngân hàng trả lương cao nhất khi thu nhập bình quân nhân viên của hai ngân hàng này đều trên 37 triệu đồng/người/tháng.
Trong đó, HDBank tạo bất ngờ khi thu nhập bình quân nhân viên tăng hơn 8 triệu đồng/người/tháng so với năm ngoái. Chi phí lương và phụ cấp cho nhân viên của HDBank tăng 40% trong 6 tháng đầu năm lên 2.251 tỷ đồng.
Nhóm các ngân hàng dẫn đầu về thu nhập bình quân nhân viên còn có VietinBank, BIDV, Sacombank, VPBank, MSB và VIB. Mức thu nhập bình quân mỗi tháng của nhân viên các ngân hàng này từ 31-34 triệu đồng/người.
Tuy nhiên, so với mức thu nhập bình quân của năm 2023, mức thu nhập nửa đầu năm nay của nhân viên VPBank, MSB và VIB lại giảm nhẹ.
Một số ngân hàng ghi nhận mức thu nhập bình quân nhân viên giảm so với bình quân của năm ngoái là: LPBank (giảm 2,91 triệu đồng), ABBank (giảm 2,22 triệu đồng), Nam A Bank (giảm 2,74 triệu đồng).
Trong nhóm các ngân hàng có quy mô nhân sự trung bình, đáng chú ý Eximbank đã có sự bứt phá khi bình quân thu nhập lên 24,34 triệu đồng/người, tăng hơn 7 triệu đồng so với mức thu nhập bình quân năm 2023.
So sánh ngân hàng trả thu nhập bình quân cao nhất là Techcombank với mức chi 53 triệu đồng/người/tháng, thì ngân hàng đang trả mức thấp nhất là ACB, nhân viên nhận thu nhập bình quân 14 triệu đồng/tháng, nhiều người nói đùa "chỉ biết ước".
